DAO（分散型自立組織）は、中央集権的な管理者や組織が不要な、分散型の組織形態です。

DAOへ参加している人は、自分の意見を発信し、意思決定に参加することができるため、より自由な働き方が可能となります。

本記事では、DAOでの働き方やメリット・デメリット、DAOで働く方法について詳しく解説しますので、是非最後までご覧ください。

|DAOとは？

DAO（分散型自立組織）とは、中央集権的な管理者や組織が不要な分散型の組織形態を指します。

DAOはブロックチェーン技術を利用して実現され、自己運営するプロトコルやコミュニティとして機能します。

DAOは、プログラム化されたスマートコントラクトによって管理されています。

スマートコントラクトとは、コード上で書かれた規則に従って、投票、予算管理、意思決定、契約の履行などを自動的に処理することができる技術です。

これによって、参加者は中央管理者が不要でありながら、透明性、公正性、信頼性を確保することができます。

DAOは、分散型のプロジェクト、グループ、企業、自治体など、さまざまな目的で利用されます。

DAO（分散型自律組織）とは？事例や将来性についてわかりやすく解説

|DAOで働くとはどういうこと？

DAOで働くとは、分散型自立組織の一員として、プロジェクトに参加し、仕事をすることを指します。

従来の中央集権的な組織とは異なり、DAOは自己運営するプロトコルやコミュニティとして機能するため、参加者は自由な働き方をすることができます。

DAOで働くためには、まずコミュニティに参加し、自分のスキルや知識をアピールする必要があるでしょう。

コミュニティによっては、投票や意思決定のために通貨を保有することが必要な場合もあります。

DAOで働くことには、多くの魅力があり、時間や場所に縛られない自由な働き方が可能になります。

また、グローバルなコミュニティとのつながりを持つこと、新しい技術の習得やスキルアップの機会が豊富であることなどが挙げられるでしょう。

最近では、DAOで働くためのプラットフォームやジョブサイトも登場しており、参加ハードルが下がっているのも特徴です。

これからの時代、働き方の多様化が進むなか、DAOで働くことは新しい選択肢の一つとして注目されています。

|一般的な株式会社とDAOの働き方の違い

一般的な株式会社とDAOの働き方には、以下のような違いがあります。

採用方法

一般的な株式会社は、履歴書や職務経歴書による採用プロセスを経て、面接や試験などを行い、正社員または契約社員として雇用されます。

一方DAOでは、学歴や職歴、年齢や性別、国籍などは一切関係ありません。

コミュニティに参加し、スキルや貢献度に応じて、プロジェクトに参加することができます。

職場

一般的な株式会社は、オフィスや工場など、特定の職場環境で業務を行います。

一方DAOは、ブロックチェーン技術を利用してインターネット上で運営されるため、場所にとらわれず、自宅やカフェなど、自分の好きな場所で働くことができます。

期間

一般的な株式会社では、正社員や契約社員として雇用される場合、雇用期間が明確に設けられています。

一方DAOは、プロジェクトごとに募集が行われ、働く期間はプロジェクトの終了までとなるケースが殆どです。

プロジェクトの進行状況に応じて、期間が延長されることもあります。

また、プロジェクトの参加期間は自身が決定できる点も特徴です。

働く仲間

一般的な株式会社では、社員やアルバイトといった従業員と一緒に働きます。

組織には、上司、部下といった意思決定権を持つ者やそうでない者など、ヒエラルキーが存在します。

一方DAOでは、分散化された組織であるため、組織内に上司や部下の関係は存在しません。

また、グローバルなコミュニティのメンバーと一緒に働くことができます。

プロジェクトによっては、参加するメンバーが頻繁に変わるケースも考えられるでしょう。

報酬体系

一般的な株式会社では、固定給与やボーナスなど、明確な報酬体系が設けられています。

一方DAOでは、プロジェクトの進行状況に応じて、報酬が変動することがあります。

報酬の支払いは、仮想通貨やトークンで行われる場合が多く、価格変動によるリスクもあります。

以上のように、一般的な株式会社とDAOでは、働き方に大きな違いがあります。従来の働き方に疑問を持つ人にとって、DAOでの働き方は新しい選択肢となるかもしれません。

| DAOで働くメリット・デメリット

ここからは、DAOで働くメリット・デメリットを紹介します。

メリット

①時間や場所に縛られない

DAOでは、インターネットを通じて参加できるため、自宅やカフェなど、自分の好きな場所で働くことができます。

また、自分のライフスタイルに合わせて自由に働くことができるため、仕事とプライベートのバランスが取りやすいという点はメリットと言えるでしょう。

②透明性が高く不正が起こりにくい

DAOは、ブロックチェーン技術を用いて運営されていることから、プロジェクトの進行状況や報酬の支払いなどにおいて、透明性が高いと言えます。

そのため、不正行為や権力の乱用などが起こりにくく、メンバー間での信頼関係が築きやすいというメリットがあります。

③上司やリーダーがおらずメンバーが平等

DAOでは、プロジェクトに参加するメンバーは平等に扱われます。

上司やリーダーがいないため、各自が自主的に仕事を進める必要がありますが、自己責任による働き方が求められるため、自己成長やリーダーシップ能力の向上に繋がるというメリットがあります。

デメリット

①給料が一定ではない

DAOでは、プロジェクトの進行状況や貢献度に応じて報酬が変動するため、給料が一定ではありません。

また、報酬の支払いが通貨やトークンで行われる場合が多く、価格変動によるリスクもあります。

②仕事を見つけるのが大変

DAOでは、プロジェクトごとに参加者を募集するため、仕事を見つけるのが一般的な企業と比べて難しいと言えるでしょう。

また、スキルや経験に応じて適切なプロジェクトを見つける必要があるため、参加のハードルが高いというデメリットがあります。

③法整備が十分でない

DAOは比較的新しい組織形態であり、法整備が十分に進んでいないという側面があります。

現在、DAOに関する法律や規制はまだ整っておらず、何かトラブルに遭った際には自己責任となる可能性もあります。

また、税金や社会保険などの社会保障についても明確な規則がないため、法律上の認識や責任については不確実な状態にあると言えるでしょう。

| DAOでよくある仕事の種類

ここからは、DAOでよくある仕事の種類について紹介します。

| DAOでの仕事の始め方

ここからは、具体的にDAOでの仕事の始め方について紹介します。

仮想通貨取引所の口座を開設する

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まずは、仮想通貨取引所の中から信頼できる取引所を選びます。

代表的な取引所には、bitFlyer、Coincheck、GMOコインなどがあります。

取引所の選定では、手数料の低さやサービスの充実度などを重視することが大切です。

次に、口座開設の手続きを進めます。

取引所のサイトにアクセスして、必要な情報を入力しましょう。

本人確認書類の提出が必要な場合があるので、必要書類を準備しておきます。

口座開設に必要な時間は、取引所によって異なりますが、数日間かかることがあるので余裕をもって開設しましょう。

口座開設後は、必要な仮想通貨を購入し、自分が興味を持つDAOに参加することができます。

また、DAOによっては、参加するために特定の仮想通貨を保有することが必要な場合があるので、あらかじめ確認しておくと良いでしょう。

仮想通貨取引所の口座開設は、DAOでの仕事を始めるための第一歩です。

取引所の選定や口座開設の手続きを正しく行い、自分に合ったDAOに参加して、積極的に活動していきましょう。

興味のあるDAOを探す

DAOでの仕事を始めるには、自分が興味を持つDAOを見つけることが重要です。

DAOは様々な分野のプロジェクトが展開されており、自分が得意とする分野や興味を持つ分野で活動できるDAOを探すことが大切です。

まずは、DAOが公開している情報を調べて、活動内容や目的を確認しましょう。

公式サイトやSNSなどから情報を収集し、自分が興味を持つ分野をピックアップします。

DAOに参加するための方法を調べます。

DAOによっては、参加に必要な手続きが異なりますので注意しましょう。

代表的な参加方法には、トークンの購入やステーキングがあります。

必要な手続きを完了して、DAOに参加することができます。

また、DAOによっては、参加するためにスキルや経験が必要な場合があります。

自分が持っているスキルや経験を活かせるDAOを探し、参加に必要なスキルを身につけることも大切です。

コミュニティに参加する

DAOでの仕事を始めるために、コミュニティに参加しましょう。

DAOのコミュニティに参加することで、そのプロジェクトの活動内容やメンバーとの交流を通じて自分自身のスキルアップや情報収集ができます。

また、コミュニティ内でのアクティブな活動は、DAOメンバーとの信頼関係を築く上でも有効です。

まずは、DAOが公開している情報を調べ、コミュニティに参加するための手続きを確認しましょう。

多くのDAOはDiscordやTelegramなどのチャットアプリを使ってコミュニケーションを行っています。

そのため、これらのアプリをダウンロードし、DAOの公式アカウントに参加することが必要です。

参加後は、まずはコミュニティ内での活動に参加しましょう。

DAOが開催するオンラインイベントに参加したり、コミュニティ内で質問や意見を投稿することで、自分自身の存在をアピールします。

コミュニティ内での活動を通じて、DAOのメンバーとの信頼関係を築くことができます。

自分自身のスキルアップや、DAOでの仕事を始めるためには、DAOのコミュニティに積極的に参加することが重要です。

DAO内の求人に応募する

DAO内での求人に応募するには、まず興味のあるDAOを見つける必要があります。

一般的に、DAOのウェブサイトやSNSアカウントで求人情報が公開されています。

また、DiscordやTelegramなどのコミュニケーションチャンネルでも求人募集が行われることがあります。

求人募集を見つけたら、その応募方法に従って必要な情報を送付します。

応募方法には、フォームやメール、DiscordやTelegramでの直接メッセージなどがあります。

応募する前に、求められるスキルや経験、勤務時間や報酬について確認しておくことが重要です。

応募の際には、自己紹介や過去の実績、スキルや経験、なぜそのDAOに興味を持ったのかなど、自分自身について詳しく伝えることが求められます。

また、DAOは自律的な組織であるため、個人の自主性や協調性が求められます。そのため、自己表現能力やコミュニケーション能力があると有利です。

求人募集がない場合でも、DAO内で自分ができることを見つけてアプローチすることもできます。

例えば、DAO内で開催されるイベントやミートアップに参加して、その場で自己紹介や自分ができることをアピールしましょう。

自分からアプローチすることで、求人募集を待つよりも早く、自分に合った仕事が見つかるかもしれません。

採用されたら役割をこなして貢献する

採用されたら実際の仕事が始まります。

最初の段階では、DAOメンバーと密接に連絡を取り、指示を受けます。

また、適切なコミュニケーション手段（Slack、Discord、Telegramなど）を使用して、プロジェクトの進捗状況や相談事項を共有しましょう。

DAOメンバーとのコミュニケーションは非常に重要で、目的を明確にし、疑問や問題がある場合は素早く質問し、適切なアドバイスや指示を求める必要があります。

効率的なチームワークを確立し、役割を果たして貢献することで、DAO内での信頼を築き、将来のキャリアにつなげることができます。

また、DAO内で働く際には、プロジェクトに関する透明性と正確性が求められます。

プロジェクトの進捗状況、予算、および課題は、DAOメンバーに対して常に開示されています。

これにより、メンバーは常にプロジェクトの現状を把握し、自分たちの役割を適切に果たすことができるのです。

最後に、自分自身のスキルセットをアップデートし、学習し続けることが重要です。

DAOで働くことは、新しい技術やトレンドを追求するスキルが求められます。

継続的な学習を通じて、自分自身のスキルセットを最大化し、プロジェクトに価値を提供しましょう。

|国内でおすすめのDAO3選

ここからは、国内のおすすめDAOについてご紹介します。

Ninja DAO

Ninja DAOは、非公開でメンバーが厳選された特別なDAOです。

一般的なDAOとは異なり、特定の目的を持つ非公開グループであり、メンバーは招待によって限られた人数で構成されています。

一般的に、プロジェクトの成功に必要なスキルや知識を持った専門家が招待され、そのプロジェクトに貢献します。

Ninja DAOの特徴としては、非常に高い信頼性とスキルの高さが挙げられます。

メンバーはそれぞれが専門的なスキルを持ち、目的に向けた貢献を行うことが期待されています。

また、非公開のグループであるため、一般のDAOとは異なり、メンバーの承認や退会については厳密に管理されています。

しかし、一般のDAOと同様に、「Ninja DAO」にもオープンソースのプロジェクトへの貢献や報酬の受け取りなどのメリットがあります。

さらに、非公開グループであるため、より効率的かつ機密性が高い取引が可能になります。

國光DAO

國光DAOとは、FiNANCiEの代表取締役である國光宏尚氏が創設したDAOです。

國光氏は、ビットコインの存在に衝撃を受け、それをきっかけにブロックチェーン技術に関心を持ち、ビットコインやイーサリアムに投資を行ってきた経歴を持ちます。

國光DAOは、FiNANCiEのコミュニティメンバーが参加することができ、メンバー同士が協力して、FiNANCiEのプロジェクトやサービスの開発、運営を行うことが目的となっています。

メンバーは自由に意見を交換し、議論を行い、意思決定をくだします。

そのため、透明性が高く、参加者が貢献できる環境が整備されていると言えるでしょう。

國光氏は、國光DAOを通じて、ビットコインやイーサリアムといった仮想通貨に投資することで得られる利益を、コミュニティメンバーに還元することを目指しています。

また、國光DAOの参加者は、FiNANCiE内でのサービス利用や、國光氏が投資する仮想通貨への投資機会を提供されることもあります。

X2E-DAO

X2E-DAOは、グローバルなブロックチェーンプロトコル開発者コミュニティです。

X2E-DAOは、ブロックチェーン技術を使用した様々なプロジェクトに取り組んでおり、その中にはイーサリアムをベースとするものや、オリジナルのブロックチェーン技術を採用するものもあります。

X2E-DAOは、コアメンバーによって運営され、オープンで透明性の高い運営が特徴です。

DAOメンバーは、投票によってプロジェクトの方向性を決定し、プロジェクトに貢献するメンバーには、トークン報酬が与えられます。

X2E-DAOは、ブロックチェーンプロトコルの開発に焦点を当てており、その中でも特に、スケーラビリティの向上、プライバシーの保護、インターオペラビリティの促進などに注力しています。

また、X2E-DAOのコアメンバーには、世界中のブロックチェーンエンジニアや暗号通貨の専門家が参加しています。

X2E-DAOは、分散型自律組織として、グローバルなコミュニティから集めた知識やアイデアを活かし、イノベーションを起こすことを目指しています。

オープンソースでの開発や、コミュニティによる透明で公正なプロジェクト運営によって、より民主的なブロックチェーンエコシステムを実現することを目指しています。

| DAOの今後は？

DAOは、分散型ネットワークとブロックチェーン技術の進歩によって、今後ますます重要性が増していくことが予想されます。

その理由はいくつかあります。

まず、DAOは透明性と自己運営性を持ち、不正行為を最小限に抑えることができるのが特徴です。

これにより、投資家やプロジェクトに貢献してくれた人にとって信頼性の高い組織形態となります。

また、DAOの自己運営性は、スマートコントラクトによってプログラム可能な投票権や意思決定プロセスを提供するため、民主主義的な構造を持ちます。

さらに、NFTや分散型金融（DeFi）など、新しい分野におけるDAOの活用が期待されます。

NFT市場では、DAOがコレクティブでアート作品を購入することで、プールされたリソースを活用して投資収益を最大化することが可能になります。

また、DeFiでは、DAOがプロトコルの運営や新しいプロダクトの開発に参加することができます。

しかし、DAOにはいくつかの課題が残っています。

現在の法的枠組みにおいては、DAOが法的に認められるかどうかは未解決の問題であり、法的なリスクが存在します。

また、DAOは技術的に高度であるため、スキルや知識が必要です。

しかし、技術の進歩とともに、DAOがより使いやすくなる可能性は大いにあります。

将来的には、より多くの人が参加し、民主的な意思決定プロセスがより広く受け入れられることが期待されるでしょう。

|【まとめ】DAOでの働き方は自由自在！

いかがでしたか？

本記事では、DAOでの働き方やメリット・デメリット、DAOで働く方法について詳しく解説しました。

DAOは従来の組織とは異なり、時間や場所に縛られず自由な働き方が可能です。

透明性が高く、不正行為のリスクも低いため、安心して働くことができます。

報酬体系も自由度が高く、成果に応じて収入が増える可能性があります。

しかし、給料が一定でなかったり、仕事を見つけるのが大変だったりするデメリットもあります。

それでも、今後ますます需要が増えていくことが予想されているため、興味を持っている人は積極的に取り組んでみることをおすすめします。

では、今回も最後までお読みいただきありがとうございました！